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Art铆culo 7
Entrevista a Paco Fernández, secretario general de FSC-CCOO Andalucía, y a Pedro Costeras, secretario general de FSC-CCOO Canarias.
#Orgullo2026CCOO
Manifiesto de FSC-CCOO con motivo de la celebración este mes de junio del Orgullo LGTBI+.
23 de junio, d铆a internacional de los servicios p煤blicos
Está organización sindical se articula sectorialmente para blindar la gestión pública directa y advierte de que se mantendrá vigilante ante cualquier intento de privatización o precarización.
Tras la reunión mantenida hoy en el Sercla, que ha estado precedida de una exitosa jornada de huelga y multitudinaria manifestación, el Sindicato afea a UNO su nula voluntad negociadora y le pide que presente una propuesta a la altura de lo que un sector tan relevante necesita. Las jornadas de huelga previstas para esta semana se mantienen y las movilizaciones continuarán.
Según CCOO, el informe sobre morbilidad y mortalidad elaborado por la Dirección General de la Seguridad Social es contundente y justifica plenamente la estimación de la solicitud de aplicación de coeficientes reductores que permitan la jubilación anticipada. El informe constata que el colectivo presenta una alta mortalidad, superando el umbral de “excepcional siniestralidad” y que dicha mortalidad aumenta con la edad.
El Sindicato de Servicios a la Ciudadanía de CCOO de Córdoba explica que el alcalde, Juan Miguel Sánchez Cabezuelo, ha impuesto al trabajador una serie de tareas totalmente inasumibles para una sola persona en el plazo fijado en el requerimiento que ha hecho llegar al empleado municipal. El sindicato, que se ha concentrado durante el tiempo del desayuno a las puertas del recinto, lamenta que el primer edil haya optado por la amenaza y el amedrantamiento.
Trabajadores de Metro Granada continúan con los paros para reivindicar mejoras laborales en la negociación de su convenio colectivo. El Comité de Empresa de AVANZA Metro Granada, integrado por CCOO, UGT y CSIF informa que los mismos están previstos para los días 1, 7, 9, 13 de julio de 7 a 9:30, de 13 a 15:30 y de 18:30 a 21h. 2,6,8 y 14 de julio: de 7:30 a 10h, de 13:30h a 16h y de 19h a 21:30h. Los días 3 y 15 de julio de 7 a 9:30h, de 13 a 15:30h y de 19:30h a 22h. Y el 10 de julio de 7:30 a 10h, de 13:30h a 16h y de 19:30 a 22h.
CCOO acusa a la dirección de "tratar de imponer condiciones inaceptables para precarizar las condiciones de la plantilla".
Las largas jornadas de conducción y el incumplimiento reiterado de la normativa española y europea sobre descansos de calidad, producen fatiga y trastornos del sueño que multiplican el riesgo de accidente.
El sindicato critica con dureza la actitud de la empresa, que incluso ha llegado al extremo de invitar a sus delegadas a "irse al rincón de pensar" por el mero hecho de mantener una postura firme en la defensa de los derechos de la plantilla.
El Sector del Mar de FSC-CCOO celebra esta homogeneización que el sindicato ha reclamado en varias ocasiones al Instituto Social de la Marina, para equiparar a la tripulación civil de estos buques con el personal de la Marina Mercante.
