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Con motivo del Día Internacional de la Bisexualidad, este 23 de septiembre, FSC-CCOO reivindica la visibilización de la realidad de las personas bisexuales.
Con motivo del mes del Orgullo LGTBI+, ponemos en marcha una campaña en redes en la que reivindicamos la diversidad como un valor y nos declaramos, como sindicato, punto de encuentro seguro y garante de la igualdad en el ámbito laboral.
El sábado 17 de mayo se celebra el Día Internacional contra la LGTBIfobia y en la federación iniciamos la campaña "Punto LGTBI+" para convertir nuestras sedes en espacios de igualdad, justicia y respeto al colectivo y poner "Punto y final a la LGTBIfobia".
17 de Mayo, D铆a Internacional contra la homofobia, lesbofobia y transfobia
Este el 17 de Mayo, Día Internacional contra la homofobia, lesbofobia y transfobia, CCOO refuerza su compromiso con las personas LGTBI+ frente a las discriminaciones y los discursos de odio
Con motivo de la celebración, el 31 de marzo, del Día Internacional de la Visibilidad Trans, la federación apuesta por consolidar los derechos conquistados y seguir promoviendo la igualdad real y efectiva del colectivo en todos los ámbitos, también el laboral.
CCOO celebra la aprobaci贸n del Real Decreto que regula las medidas para la igualdad y la no discriminaci贸n LGTBI en el 谩mbito laboral
Este lunes se celebra el Día Internacional de la Visibilidad Bisexual y desde esta federación se pone el acento en erradicar la discriminación laboral y las situaciones de acoso y violencia contra estas personas.
La legislación, que se publicará como real decreto, es pionera en nuestro país y en el resto de Europa y nace fruto de un acuerdo tripartito en el marco del diálogo social.
Esta mañana ha tenido lugar la firma del acuerdo contra la discriminación de las personas LGTBI en el ámbito laboral que desarrolla el artículo 15 de la Ley 4/2023, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de las personas LGTBI y que será publicado como Real Decreto . La futura norma, pionera en nuestro país y en el resto de Europa, es fruto de un acuerdo tripartito en el seno del Diálogo Social, el primero en más de un año.
En el Día Internacional de las personas becarias CCOO exige la aprobación del Estatuto de las prácticas no laborales, en los términos del acuerdo alcanzado entre el Ministerio de Trabajo y los sindicatos CCOO y UGT en julio del año pasado.
Animamos a la participación en las movilizaciones con motivo del Día del Orgullo para reivindicar que “ni un paso atrás” y la creación y negociación de “espacios seguros”.
