FSC-CCOO Andalucía | 21 marzo 2026.

La plantilla del Ayuntamiento de Cañete la Real dice basta y amenaza con movilizaciones

    Trabajadores y trabajadoras denuncian irregularidades laborales graves y más de un año sin ser recibidos por el alcalde, mientras estudian emprender acciones judiciales y movilizaciones.

    18/03/2026.
    Ayuntamiento Cañete la Real (Imagen de archivo)

    Ayuntamiento Cañete la Real (Imagen de archivo)

    La plantilla del Ayuntamiento de Cañete la Real ha decidido alzar la voz ante lo que consideran una situación insostenible. El pasado 12 de marzo, los trabajadores y trabajadoras se reunieron en asamblea tras más de un año solicitando, sin éxito, una reunión entre el alcalde y la representante del personal.

    Durante el encuentro, se pusieron sobre la mesa diversas irregularidades que, según denuncian, afectan de forma directa a sus condiciones laborales. Entre ellas, destacan pagos realizados al margen del Convenio Colectivo, salarios por debajo del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), así como la realización de horas extraordinarias por encima de los límites legales.

    Asimismo, los trabajadores alertan de la existencia de nóminas que califican como ficticias y discriminatorias, además de la falta de una valoración de puestos de trabajo que llevan tiempo reclamando. También denuncian el abono de productividades sin negociación previa ni criterios de transparencia.

    A estas cuestiones se suma, según la plantilla, el incumplimiento sistemático de los derechos sindicales de información y negociación, recogidos tanto en el Estatuto Básico del Empleado Público como en el Estatuto de los Trabajadores.

    Pese a las reiteradas solicitudes de diálogo, aseguran no haber recibido respuesta por parte del alcalde hasta la fecha. Ante esta situación, los trabajadores no descartan dar un paso más allá e iniciar movilizaciones, además de emprender acciones judiciales en relación con las cantidades que consideran no satisfechas.