FSC-CCOO Andalucía | 19 abril 2024.

Reunión del Comité de Seguridad y Salud Laboral de Justicia de Huelva

    15/07/2022.
    Salud Laboral

    Salud Laboral

    REUNIÓN DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL DE JUSTICIA EN HUELVA

    El jueves 14 de julio, se celebró reunión ordinaria del Comité de Seguridad y Salud de Justicia en nuestra provincia.

    La Administración, en primer lugar, nos traslada la entrada en funcionamiento de la APP Prodam Justicia. Aplicación de libre descarga de la que ya os informamos hace más de un mes. Tiene como objetivo minimizar los riesgos de agresiones externas en los juzgados, avisando a los usuarios de su misma sede y a la Guardia Civil. Sin embargo, no parece que hayan solucionado a través de una nueva versión de la app, los numerosos problemas detectados y trasladados en su momento a sus creadores (no tiene geolocalización para cuando el funcionario se encuentra realizando diligencias fuera de la sede judicial, difícil acceso a botón de SOS, no graba audio si no existe conexión a internet, etcétera), ni tampoco tenían previsto realizar sesiones informativas (como sí se han hecho en otras provincias) para el conocimiento de todos los funcionarios.

    A continuación, por la Administración se nos presentó una Memoria de actividades realizadas en el primer semestre de éste año:

    - Reconocimientos médicos (que finalizaron en mayo)

    - Actualización de la Evaluación de Riesgos de la sede de La Palma del Condado (con una activa participación del delegado de prevención de CCOO)

    - Borrador del Plan de Emergencia y Evacuación de la sede de los Juzgs. de lo Contencioso-Administrativo. Pendiente la creación de los Equipos de Intervención y su formación para posteriormente implantarlo y realizar simulacro de evacuación.

    - Instalación de un desfibrilador en el Palacio de Justicia de Huelva y en la sede de los Instancias (logro que puede atribuirse CCOO por ser los únicos que por mucho tiempo y por todas las vías posibles, lo han solicitado). Esperemos que la tendencia sea ir instalándolos en todas las sedes judiciales, como así hemos pedido.

    Por parte de CCOO, en el turno de ruegos y preguntas, se planteó:

    - Los graves problemas de espacio para archivar en la sede del Juzg. de 1ª Instancia e Instrucción nº 5 de Ayamonte. Tras recordar las numerosas peticiones que la Delegación ha recibido, debidamente justificadas y ciertamente posibles, nos confirma la Secretaria General que accederá a las mismas.

    Igualmente, se le solicitó información sobre la posible futura sede para el Juzg. Nº 6 de Ayamonte, que debería estar solucionado antes de que acabe este año 2022, so pena de perder la creación de dicho órgano para Huelva. Sin embargo, no recibimos información alguna.

    - En la sede judicial de Moguer, se le plantea, además de la necesidad de reforzar el servicio de limpieza (con más horas o con más personal) y de desinsectar dicha sede, habilitar una sala, actualmente ocupada con materiales de mantenimiento, como Sala de Espera para Víctimas asistentes a juicio. Actualmente, no se dispone de ella, quedando relegada a una zona de paso. Petición que, si bien fue acogida con incredulidad, afirmaron que comprobarían la posibilidad de acometerla.

    - En la sede judicial de Aracena, se le recuerda los años que lleva inoperativo uno de los grandes ventanales de dicha sede, preguntando que para cuando se prevé su arreglo, a lo que la Secretaria General contesta que “ni tenía conocimiento de que estuviese nada roto ni, además, hay dinero”. ¿?

    - Asimismo, y como medio fundamental para controlar el aforo en las sedes judiciales, se le pregunta si se encuentra plenamente instaurado en toda la provincia el sistema de cita previa para los Registros Civiles (a lo que, tras realizar algunas llamadas, afirma que sí), así como si conoce cuándo comenzará en Huelva a implantarse el sistema de cita previa en los juzgados. Sin embargo, esta Delegación ni conoce dicho sistema ni, por supuesto, si hay planificación para su entrada en funcionamiento. Este tipo de programa tiene una configuración mucho más compleja. Se está haciendo junto con los LAJ pues, aunque se comience estandarizando las posibilidades (número de citas, tiempo para cada una según tipo de procedimiento, ...), finalmente podrá ser adaptado por cada órgano judicia

    Saludos

    Sector de la Administración de Justicia de CCOO Huelva

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