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Intrusividad: 3
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FSC-CCOO Andalucía | 12 diciembre 2024.
Se acaba el plazo para estabilizar las plantillas en las administraciones públicas
CCOO exige que se cumpla lo pactado para acabar con el abuso de la temporalidad y el fraude en la contratación, como exige la Unión Europea.
WhatsApp de atención del sector de la Administración Local
Tras los años de abuso de la temporalidad y fraude en la contratación en las administraciones públicas, el 31 de diciembre de este año finaliza el plazo para terminar los procesos de estabilización de empleo.
Se calcula que más de setecientas mil personas y puestos de trabajo estaban afectados. El Ministerio no ha facilitado datos actualizados del grado de cumplimiento de cada ayuntamiento y entidad local.
Desde CCOO llevamos desde el primer plazo haciendo un seguimiento y desplegando una intensa acción sindical para que los procesos se llevaran a cabo y finalizara este abuso de la temporalidad que ha perjudicado a los servicios públicos y mucho más a las miles de personas trabajadoras afectadas.
Exigimos que las entidades locales que aún no han iniciado los procesos de estabilización sean sancionados por el Ministerio, en cumplimiento de la ley, y por supuesto convoquen y ejecuten los procesos.
Lanzamos un video informativo que refleja la situación en demasiadas administraciones locales que aún no han cumplido y el trabajo constante de los delegados y delegadas de CCOO negociando y exigiendo a los gobiernos municipales que estabilicen las plantillas.
El mensaje es claro: El 31 de diciembre es YA. Si tu plaza no ha salido o no hay intención de que se realice tu proceso, ponte en contacto con la persona de CCOO de tu Ayuntamiento.
El incumplimiento de la ley debe tener consecuencias y CCOO sigue luchando por tu estabilización y por la creación de mas empleo público.
