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Intrusividad: 3
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FSC-CCOO Andalucía | 21 noviembre 2024.
Telecomunicaciones
Documentos Telecomunicaciones
Tras una dura negociación con la empresa, se ha llegado a un acuerdo que contempla 169 puestos de teletrabajo, entre ellos, 35 para Córdoba. La presidenta del comité de empresa de Atento en Córdoba y miembro de la mesa de negociación de la propuesta de modificación sustancial de las condiciones de trabajo y traslados colectivos de la teleoperadora, Susana Luque, admite que el acuerdo no recoge todas las medidas propuestas por CCOO, pero mejora sustancialmente las pretensiones iniciales de la empresa.
Para lograr la aprobación gubernamental de la operación, Zegona Bidco adquirió unos compromisos de inversión que incumple ahora con la presentación del ERE.
Este 25 de junio se ha celebrado la segunda reunión de la Mesa Negociadora del despido colectivo en Vodafone en la que se ha empezado a analizar el "Informe Técnico de las Causas" y la "Memoria Explicativa".
La sección sindical de CCOO en Vodafone se ha reunido con el Grupo Parlamentario Sumar para solicitar la implicación por parte del gobierno de garantizar el empleo y trasladar su rechazo y su preocupación ante el inicio por parte de la compañía de su quinto expediente de regulación de empleo.
Finalizado este 8 de febrero el plazo de adscripción voluntaria al proceso de despido colectivo (ERE) que se inició el pasado 9 de enero, un total de 3.640 personas se han presentado, lo que significa que no habrá ninguna salida forzosa.
Atendiendo la petición de CCOO, Retevisión ha convocado a la representación sindical para dar cuenta de la situación, proyectos y previsiones de futuro de la empresa, dando continuidad a los encuentros habituales mantenidos con la anterior dirección y que el sindicato agradece.
Se ha iniciado la negociación del XIV CONVENIO TELYCO proponiendo las principales líneas de acción y en principio, hay sintonía en agilizar las reuniones para llegar a un acuerdo lo antes posible.
CCOO te informa sobre las tablas salariales para jornadas con 39 horas en el sector de Contact Center para el año 2024.
CCOO VF lanza el boletin semanal este 6 de octubre, con las últimas noticias de importancia que se han producido en Vodafone.
Las empresas que pertenecen al Contact Center no pueden realizar descuentos en las retribuciones de las personas que teletrabajan por incidentes debidos a desconexiones que impidan la prestación, ni obligar a recuperar ese tiempo. Tampoco el tiempo de uso del lavabo para atender necesidades fisiológicas computa como tiempo de descanso.
